離開憂鬱的習慣

凌晨5點半上床躺下，腦裡轉著紛紛雜雜的念頭；時下學生的作文程度越來越差，國小和高中的作文標準、教學方式有異，轉身又想網誌要寫什麼內容要不要放照片，閉上眼，腦裡又浮現多年前與至交好友燈下夜談的情景……結果一直躺到早上10點才睡著，12點半起床盥洗用餐就出門上班了。

發誓今晚不再碰一口烏龍茶！= =

進公司後發現帥哥導師一枚，頗有日系美少年韻味。應該是企劃部的。正妹還沒有出現。

稍微了解片段的工作流程後（每個人跟我講的都很籠統，而且只有不完整的片段。還好我可以依照經驗去理解組織串連，有些慘烈的感覺），發現業務規劃方面似乎有點缺乏有條理的步驟讓人循序漸進，總覺得每個人都忙得有點無所適從，或者被某上司打亂陣腳，失去了自己原有的步調，不知該先往左還是先往右。這也許將是這家公司的致命傷。（不過我還是很喜歡這裡的工作氣氛，人都滿好的）雖然我面試時挑明了說我不碰純業務領域、不負責對外招生，至於幫忙打班內生的電話我ok（再挑下去就有點無理取鬧了，畢竟這是工作）。不過藉由打班內生的電話還是明瞭了點什麼。

目前我只是個剛進門的新人，還是安靜點多看看學學少發議論比較好，每個人都忙得快要沒時間教我，甚至是停下來和我說說話，我只能看完前人工作的遺跡後（我的座位上有我的專屬電腦可以使用，裡面有之前的總導留下的資料。導師們也會用到這部電腦），抓時間逮著前輩或師母發問。如果今天我是個完全新手，大概到此就陣亡了，除了死路一條，沒有別的選擇。

他們的部份資料處理還使用很傳統的人工方式；以座位表的製作來說，明明EXCEL有很方便的函數可以設定套用，他們還是堅持人工key in，我有點傻眼。雖然可以幫助記憶學生姓名，可是也太耗時了。只能說每個人習慣的做事方法不同吧。

似乎只能冀望從林主任那裡學到比較完整的經驗傳承（她做事頗有條理），無奈她實在太忙了。

對此班系的帶班實務流程只有片段、粗淺的概念，甚至教室都還沒機會進去，器材也沒看到，更遑論操作，就要在明天開始帶斑。

感覺未來的路似乎有點不明朗哩，只能且戰且走。